Un programa diseñado para conectar a investigadores con profesionales de diversas áreas, incluyendo el ámbito empresarial, la innovación y la administración pública, ha sido inaugurado por la Agencia Canaria de Investigación, Innovación y Sociedad de la Información (ACIISI). Este viernes, en las instalaciones del Instituto Tecnológico de Canarias (ITC) en Tenerife, se dio inicio a la tercera edición de NextAgora, una iniciativa que busca potenciar el desarrollo profesional de investigadores en etapas predoctorales y posdoctorales.
El evento de apertura reunió a los participantes de esta nueva edición, quienes durante los próximos meses se involucrarán en un proceso de acompañamiento que incluye encuentros periódicos y actividades colaborativas. Esta plataforma les permitirá conocer diversas trayectorias profesionales, ampliar su red de contactos y reflexionar sobre las múltiples oportunidades que el mercado laboral ofrece para perfiles altamente cualificados.
Un Encuentro que Fomenta el Aprendizaje y la Conexión
En esta ocasión, 22 talentos y 20 mentores se integran al programa, manteniendo un nivel de participación similar al de ediciones anteriores. Durante el evento inaugural, 23 participantes, que incluyen 15 talentos y 8 mentores, se dieron cita, mientras que en una sesión preparatoria online celebrada el pasado 19 de junio, participaron 20 talentos de diversas disciplinas, junto a 16 mentores. NextAgora está destinado a aquellos vinculados a la investigación y al conocimiento que buscan aprender de experiencias en ámbitos como la empresa, la innovación, el emprendimiento y la transferencia de conocimiento.
El programa no solo crea espacios para el diálogo, sino que también promueve el aprendizaje mutuo entre los profesionales y los participantes, facilitando el intercambio de vivencias y la búsqueda de nuevas oportunidades laborales.
Un Compromiso con el Talento Canario
En su intervención durante la apertura, el director de la ACIISI, Javier Franco Hormiga, subrayó la importancia de iniciativas como NextAgora para atender una necesidad creciente entre los investigadores: la búsqueda de espacios para conocer diferentes trayectorias profesionales y explorar nuevas oportunidades de desarrollo. “Nuestro compromiso es acompañar al talento en las diversas etapas de su trayectoria y facilitar conexiones que contribuyan a su crecimiento tanto profesional como personal”, afirmó.
Franco Hormiga también enfatizó que el apoyo al talento va más allá de impulsar proyectos de investigación; se trata de crear oportunidades para que las personas desarrollen su potencial y se relacionen con nuevos ámbitos profesionales. Además, destacó que Canarias cuenta con un capital humano altamente cualificado que trabaja en universidades, centros de investigación y empresas tecnológicas, y que el objetivo es ofrecer más oportunidades para vincular ese conocimiento con los retos de la sociedad.
Talleres Especializados que Potencian el Desarrollo
Después de la apertura institucional y una actividad de networking inicial, el programa continuó con dos talleres paralelos diseñados para cada colectivo de participantes. El taller destinado a los mentores se centró en aspectos clave del proceso de acompañamiento, profundizando en el papel del mentoring como herramienta de desarrollo profesional. Se abordaron metodologías específicas de NextAgora, técnicas de acompañamiento y se realizaron ejercicios prácticos para fortalecer las relaciones de mentoría durante el programa.
Por otro lado, el taller para talentos se enfocó en el desarrollo de habilidades humanas transferibles, combinando teoría con herramientas de autoconocimiento y dinámicas participativas. Utilizando la metodología “learning by doing”, se buscó facilitar la identificación y aplicación de competencias altamente valoradas en diversos entornos profesionales. La jornada finalizó con un espacio de café y networking, promoviendo el establecimiento de vínculos desde el comienzo del programa.
Impacto y Futuro del Programa
La tercera edición de NextAgora, que se extenderá hasta 2026, se beneficia de los buenos resultados obtenidos en ediciones anteriores. Las encuestas a los participantes revelan que el 70% considera que el programa ha contribuido a su desarrollo profesional, mientras que el 80% ha mejorado su situación laboral, con un 30% encontrando empleo y un 50% mejorando sus condiciones laborales. A lo largo de los próximos meses, los participantes tendrán la oportunidad de mantener encuentros individuales y actividades conjuntas para compartir experiencias y construir relaciones profesionales útiles en sus trayectorias.
El programa culminará con un encuentro final en el que se compartirán los aprendizajes y experiencias adquiridas durante esta edición. Además, se ha invitado a todos aquellos que solicitaron plaza a participar en el taller para talentos, con el fin de ampliar el alcance formativo de la iniciativa y fomentar el desarrollo de competencias entre un mayor número de investigadores.
Para obtener más información sobre NextAgora, se puede visitar el siguiente enlace: NextAgora 2026.
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